Search
× Search

Notizie dalla Liguria

Riprende il dialogo Aiop-Aris con le Organizzazioni Sindacali

Il rinnovo del Contratto nazionale del personale non medico, che opera nella componente di diritto privato del Ssn è, da sempre, un’assoluta priorità per Aiop e Aris, e non è mai stato messo in discussione, nel rispetto dei legittimi interessi delle parti. A seguito dell’improvvisa interruzione delle trattative, avvenuta il 27 gennaio scorso, Barbara Cittadini, Presidente nazionale Aiop e Padre Virginio Bebber, Presidente nazionale Aris, hanno avviato immediati contatti con tutti gli interlocutori istituzionali, ribadendo l'assoluta volontà di rispettare gli impegni assunti nei confronti degli oltre 100mila lavoratori che ogni giorno, con grande professionalità, consentono agli italiani di avere una risposta alla propria domanda di salute, tenuto conto delle esigenze delle strutture rappresentate.

Il cammino verso il rinnovo del CCNL del personale non medico ha compiuto un nuovo passo in avanti

Forte segnale di responsabilità da parte dell’Assemblea AIOP

L’Assemblea generale dell’Aiop, convocata a Roma il 22 gennaio u.s., per esprimersi sul tema del rinnovo del CCNL, ha ribadito la volontà di definire, in tempi rapidi, l’intesa per il rinnovo del contratto del personale non medico della componente di diritto privato del Ssn, nel rispetto degli accordi e dei risultati con le Istituzioni e le Organizzazioni sindacali.
RSS
1345678910Last

Notizie Aiop Nazionale

Le novità sul lavoro della settimana
6687

Le novità sul lavoro della settimana

Agenzia delle Entrate

David Trotti, Consulente Nazionale AIOP

DETASSAZIONE DEI PREMI E PREMI DIFFERENZIATI

Con risposta n.143/2018 l’Agenzia delle Entrate si pronuncia sulla detassazione dei primi di risultato. Con riferimento alle norme introdotte con la legge di stabilità 2016 l’Agenzia chiarisce che la strutturazione del premio di risultato risponde esclusivamente alle politiche retributive concordate con le organizzazioni sindacali. È prevista anche la circostanza che il premio sia poi differenziato per i dipendenti sulla base di criteri di valorizzazione della performance individuale e tale impostazione non è in contrasto con le condizioni richieste dalla legge per poter aver applicata l’imposta sostitutiva. Si chiarisce quindi che l’applicazione dell’imposta sostitutiva è compatibile con l’attribuzione di un premio di risultato differenziato, ovvero graduato in ragione del rapporto tra giorni di effettiva presenza al lavoro e giorni lavorabili nell’anno. Rimane però condizione necessaria e preliminare il requisito dell’incrementalità rispetto al risultato precedente del periodo di maturazione del premio.

INCENTIVO ALL’ESODO E LAVORO ALL’ESTERO
Con la risposta n.132/2018 l’Agenzia delle Entrate trasmette il suo parere relativamente ai redditi di lavoro dipendente prodotto all’estero da lavoratore dipendente residente all’estero, con riferimento specifico a somme corrisposte in occasione di una risoluzione del rapporto di lavoro. Nella risposta all’interpello l’Agenzia riepiloga l’impianto normativo per poter determinare la corretta imponibilità di somme ed emolumenti percepiti all’estero, con riferimento specifico sia alle possibili norme presenti di convenzione contro le doppie imposizioni, sia alle norme che delineano le somme assoggettabili a tassazione separata come il caso di incentivi all’esodo, essi normati dall’art. 17 comma 1 del TUIR.

DETRAZIONE SPESE D’ISTRUZIONE: QUALI ISTITUTI DI FORMAZIONE?
L’Agenzia delle Entrate, con risposta all’interpello n.158/2018, si pronuncia sulla possibilità di detrarre dall’IRPEF le spese di istruzione sostenute per la frequenza di uno o più anni scolastici di una scuola secondaria di secondo grado ubicata in un Paese della Comunità europea o extra UE. Con riferimento normativo alla legge n.107/2015, viene specificato che l’agevolazione è limitata alle spese sostenute presso scuole appartenenti al “sistema nazionale di istruzione”, quindi dalle scuole statali e dalle scuole paritarie private e degli enti locali. Le spese di istruzione sostenute all’estero sono agevolabili soltanto laddove fossero relative alla frequenza di corsi di istruzione universitaria.
Previous Article La nuova Presidenza del Consiglio europeo
Next Article Le novità giuslavoristiche più rilevanti del 2018
Please login or register to post comments.

Rassegna Stampa Regionale

Articoli delle principali testate giornalistiche nazionali e della stampa locale relativi a sanità, ricerca scientifica e medicina, con una maggior attenzione alla realtà ligure. Il servizio integrale è riservato agli associati Aiop Liguria.

 

Rassegna Stampa Nazionale

RassAiop3HP

La rassegna stampa 
della sanità privata

Servizio riservato agli associati Aiop

Link Istituzionali

Copyright 2024 by Aconet srl
Back To Top