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Notizie dalla Liguria

I nuovi candidati

54ª Assemblea generale Aiop

Care Amiche e cari Amici,

ci avviciniamo all’appuntamento elettivo della 54ª Assemblea generale Aiop seguendo il percorso che Vi avevamo indicato nella road map (circ. Aiop n.13 del 29/1/2018). Il 26 aprile scorso è scaduto il termine per la presentazione delle candidature alla Presidenza nazionale, al Collegio dei Probiviri, al Collegio dei Revisori dei conti e ai due posti nel Consiglio nazionale di nomina assembleare. Allego quindi l’elenco dei candidati che saranno votati secondo il regolamento di cui alla circ. Aiop n.46 del 12/4/2018.

Il futuro della sanità digitale secondo la Commissione europea

Communication on enabling the digital transformation of health and care in the Digital Single Market; empowering citizens and building a healthier society

Il 25 marzo 2018 è stata pubblicata la Comunicazione della Commissione al Parlamento ed al Consiglio europei in materia di e-Health, intitolata “Enabling the digital transformation of health and care in the Digital Single Market; empowering citizens and building a healthier society” (COM 2018-233final).
Nel contesto politico ed economico attuale, i sistemi sanitari, secondo la Commissione, devono essere ripensati in profondità per continuare a garantire la soddisfazione dei bisogni dei cittadini, in presenza di un aumento costante della spesa sanitaria. Le soluzioni informatiche per l’assistenza, se progettate ed attuate in maniera cost-effective, possono rivoluzionare il modo in cui i servizi sanitari sono erogati ai pazienti. La sanità digitale può agevolare le riforme dei sistemi sanitari e la loro transizione a nuovi modelli, favorendo la continuità delle cure, anche attraverso le frontiere, diffondendo le conoscenze scientifiche, rendendo possibile un miglior uso dei dati nella ricerca e nell’innovazione.
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Notizie Aiop Nazionale

Le novità sul lavoro della settimana
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Le novità sul lavoro della settimana

Certificazione Unica, Covid-19, Redditi da lavoro dipendente

David Trotti, Consulente della Sede nazionale

PROROGATO L’INVIO DELLA CERTIFICAZIONE UNICA 2020
Con il decreto-legge n.9/2020 del 2 marzo, pubblicato in G.U. Serie Generale n.53 del 02/03/2020, sono state introdotte alcune misure urgenti di sostegno ai lavoratori e alle imprese per la gestione dell’emergenza da COVID-19. Nello specifico, è stata prorogata al 31 marzo 2020 la trasmissione all’Agenzia delle entrate del telematico relativo alla Certificazione Unica 2020. Si ricorda che a partire dal 2021 tale scadenza è fissata al 16 marzo. Tale proroga è correlata ad un generale spostamento delle varie scadenze fiscali relative alla trasmissione del 730, dati delle detrazioni o deduzioni ed interesserà anche il modello precompilato 2020.

LAVORO AGILE E DIVIETO DI ASSEMBRAMENTI: NOVITÀ IN MATERIA DI GESTIONE DELL’EMERGENZA D COVID-19
Sempre in riferimento alla gestione dell’emergenza da COVID-19, il DPCM del 4 marzo 2020, che ha sostituito il DPCM del 1° marzo 2020, ha previsto numerose limitazioni relativamente alla gestione della permanenza degli accompagnatori nei dipartimenti di emergenza e di accettazione dei Pronto soccorso, l’accesso di parenti e visitatori a strutture di lungo degenza ed RSA, nonché strutture per anziani anche non autosufficienti. Inoltre, per la durata dello stato di emergenza emanato dalla deliberazione del 31 gennaio 2020, i datori di lavoro possono attivare modalità di lavoro agile (smart-working) per tutti i contratti di lavoro subordinato, anche in assenza degli accordi individuali.

“VALORE NORMALE” ED AZIONI NON QUOTATE: LA DETERMINAZIONE DEL REDDITO DA LAVORO DIPENDENTE

Con l’interpello n.77/2020, l’Agenzia delle Entrate si pronuncia sulla determinazione del valore delle azioni in merito ai redditi di lavoro dipendente. L’Agenzia chiarisce che il concetto di “valore normale”, come individuato dall’art.51 del Tuir e con riferimento specifico alle azioni non quotate. In linea generale, è da chiarire che le varie imputazioni relative al reddito di lavoro dipendente sono da disciplinare con il principio di cassa: i compensi od il denaro rivelano fiscalmente solo al momento dell’effettiva percezione da parte del lavoratore, ossia quando entra nella sua sfera patrimoniale.
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