Search
× Search

Notizie dalla Liguria

Al privato la gestione degli ospedali pubblici disfunzionali

Intervista del Presidente nazionale Gabriele Pelissero pubblicata da Adnkronos Salute

Una proposta 'targata' sanità privata per una maggiore efficienza del sistema sanitario, destinata a far discutere. "Gli ospedali pubblici disfunzionali, che in un piano triennale le Regioni non riescono a risanare, siano affidati al privato per il rilancio". Lo afferma all'Adnkronos Salute Gabriele Pelissero che sottolinea: "Questa è la proposta di Aiop. Una proposta che richiede un confronto, certo. Ma la politica scelga chi eroga prestazioni a un prezzo più basso, salvaguardando la qualità". La costellazione delle aziende associate lungo la Penisola sta crescendo. "Registriamo con grandissima soddisfazione ogni mese 3-4 nuovi iscritti", spiega Pelissero, ricordando che oggi l'Aiop riunisce più di 500 strutture, "più del 90% del privato in Italia, con l'eccezione degli ospedali dipendenti da ordini religiosi". Non sono poche le sfide che la sanità italiana si trova ad affrontare in questi anni.

Verso il rinnovo dei CCNL AIOP

Negli ultimi giorni, importanti novità hanno riguardato il rinnovo del CCNL AIOP, di cui da ottobre 2016 sono stati aperti i tavoli delle trattative con le relative OO.SS. Anzitutto, la riunificazione della parte datoriale, dopo più di 10 anni, da parte di AIOP e di ARIS. Questa novità ha accelerato la dinamica dei rapporti sindacali. Ne abbiamo parlato con il capo della delegazione storica, Emmanuel Miraglia.
RSS
First2122232426282930Last

Notizie Aiop Nazionale

Le novità sul lavoro della settimana
3074

Le novità sul lavoro della settimana

Ammortizzatori sociali e congedi parentali

David Trotti, Consulente della Sed nazionale

INDENNITÀ MILLE EURO: LE ISTRUZIONI INPS
Con la circolare n.80/2020, l’INPS fornisce le istruzioni per l’indennità di mille euro per il mese di aprile e maggio 2020, prevista dal decreto-legge n.34/2020. Nella circolare sono definite le categorie per cui spetta tale indennità ed i requisiti reddituali e normativi per poter accedere all’erogazione. In conclusione, è definito anche il regime di incumulabilità ed incompatibilità con i vari istituti di sostegno al reddito ed ammortizzatori sociali. Per quanto riguarda la presentazione della domanda, in linea generale, essa può essere inviata telematicamente sul portale INPS attraverso le proprie credenziali o altri servizi di riconoscimento telematico come SPID o carta di identità elettronica.

CONGEDO PARENTALE EMERGENZA COVID-19: LA CIRCOLARE INPS CON LE NOVITÀ NORMATIVE
La circolare n.81/2020 dell’INPS, accogliendo le novità introdotte dagli articoli 72 e 73 del decreto-legge n.34/2020, fornisce le istruzioni relativamente all’ampliamento del numero di giornate fruibili ed estensione del periodo di fruizione per il congedo emergenza COVID-19 in favore di dipendenti del settore privato o iscritti alla gestione separata. Il periodo in cui sarà possibile fruire del congedo è compreso dal 5 marzo 2020 al 31 luglio 2020, ed i giorni sono aumentati da 15 a 30. Si ricorda che tale congedo è stato introdotto per la cura dei minori durante la sospensione dei servizi educativi, esso può essere fruito da un solo genitore o entrambi, ma non nello stesso giorno ed è subordinato alla condizione che nel nucleo familiare non vi sia altro genitore beneficiario di strumenti di sostegno al reddito in caso di sospensione o cessazione dell’attività o genitore disoccupato o non lavoratore. Nella circolare, oltre alle modalità di inoltro della domanda, sono definiti i regimi di compatibilità con altri istituti normativamente rivolti ai genitori lavoratori.

DOMANDE PROROGA AMMORTIZZATORI SOCIALI: LE ISTRUZIONI DEL MINISTERO DEL LAVORO
Con comunicazione del 6/07/2020, il Ministero del Lavoro fornisce nuove istruzioni in materia di CIGO, assegno ordinario e Cassa integrazione speciale operai agricoli. Nello specifico, il Ministero specifica che non è possibile effettuare un’unica domanda per richiedere la concessione delle settimane residue rispetto alle prime nove settimane e contestualmente le ulteriori cinque settimane introdotte con il decreto-legge n.34/2020. Analogamente stesso divieto è previsto nel caso di mancata fruizione dell’intero periodo di cinque settimane e richiesta di autorizzazione delle nuove quattro settimane introdotte dal decreto-legge n.52/2020.
Previous Article COVID 19 - Accordi e delibere regionali
Next Article Il licenziamento del dipendente per scarso rendimento
Please login or register to post comments.

Rassegna Stampa Regionale

Articoli delle principali testate giornalistiche nazionali e della stampa locale relativi a sanità, ricerca scientifica e medicina, con una maggior attenzione alla realtà ligure. Il servizio integrale è riservato agli associati Aiop Liguria.

 

Rassegna Stampa Nazionale

RassAiop3HP

La rassegna stampa 
della sanità privata

Servizio riservato agli associati Aiop

Link Istituzionali

Copyright 2024 by Aconet srl
Back To Top