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Notizie dalla Liguria

Al privato la gestione degli ospedali pubblici disfunzionali

Intervista del Presidente nazionale Gabriele Pelissero pubblicata da Adnkronos Salute

Una proposta 'targata' sanità privata per una maggiore efficienza del sistema sanitario, destinata a far discutere. "Gli ospedali pubblici disfunzionali, che in un piano triennale le Regioni non riescono a risanare, siano affidati al privato per il rilancio". Lo afferma all'Adnkronos Salute Gabriele Pelissero che sottolinea: "Questa è la proposta di Aiop. Una proposta che richiede un confronto, certo. Ma la politica scelga chi eroga prestazioni a un prezzo più basso, salvaguardando la qualità". La costellazione delle aziende associate lungo la Penisola sta crescendo. "Registriamo con grandissima soddisfazione ogni mese 3-4 nuovi iscritti", spiega Pelissero, ricordando che oggi l'Aiop riunisce più di 500 strutture, "più del 90% del privato in Italia, con l'eccezione degli ospedali dipendenti da ordini religiosi". Non sono poche le sfide che la sanità italiana si trova ad affrontare in questi anni.

Verso il rinnovo dei CCNL AIOP

Negli ultimi giorni, importanti novità hanno riguardato il rinnovo del CCNL AIOP, di cui da ottobre 2016 sono stati aperti i tavoli delle trattative con le relative OO.SS. Anzitutto, la riunificazione della parte datoriale, dopo più di 10 anni, da parte di AIOP e di ARIS. Questa novità ha accelerato la dinamica dei rapporti sindacali. Ne abbiamo parlato con il capo della delegazione storica, Emmanuel Miraglia.
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Notizie Aiop Nazionale

Centro Europeo di Studi Manageriali: Fondo Nuove competenze 2022
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Centro Europeo di Studi Manageriali: Fondo Nuove competenze 2022

Anpal rende note le modalità per la presentazione di istanze e il riconoscimento dei contributi finanziari in favore di tutti i datori di lavoro privati anche a partecipazione pubblica

Con il nuovo avviso Fondo Nuove Competenze ed. 2 di ANPAL, l’Agenzia Nazionale Politiche Attive del Lavoro, è possibile finanziare percorsi di sviluppo delle competenze dei lavoratori su tematiche che riguardano percorsi di innovazione per la transizione digitale ed ecologica.

 

Sono beneficiari dei finanziamenti tutti i datori di lavoro privati, incluse le società a partecipazione pubblica che abbiano sottoscritto accordi collettivi di rimodulazione dell’orario di lavoro entro il 31/12/2022.

 

Tempistiche: è possibile presentare le istanze dal 13 dicembre 2022 fino al 28 febbraio 2023.

 

Il Fondo Nuove Competenze inoltre potrà lavorare in sinergia con i fondi interprofessionali per garantire la qualità dei processi formativi.

 

Il Centro Europeo di Studi Manageriali in qualità di ente accreditato può supportare le aziende nella presentazione delle istanze e nell’attuazione del progetto, nello specifico ci occupiamo di:

 

  1. Supporto al fabbisogno formativo in linea con le prescrizioni dell’Avviso FNC
  2. Analisi di fattibilità in relazione alle attività di interesse ed alle risorse umane da inserire
  3. Progettazione e Presentazione del Progetto da allegare all’istanza ivi comprese l’ideazione e la realizzazione del titolo e del logo che poi sarà utilizzato nelle fasi successive all’approvazione
  4. Redazione dell’Accordo Sindacale e supporto per la condivisione
  5. Collazionamento e predisposizione documentazione da inviare e supporto all’invio dell’istanza in piattaforma MyAnpal

 

In caso di approvazione del progetto:

  1. Organizzazione e realizzazione
  2. Consuntivazione e rendicontazione dell’Istanza

 

Leggi la sintesi dell’avviso qui.

 

Contattaci per ulteriori informazioni:

formazione@centroeuropeo.it – 0771.771676

 

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