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Notizie dalla Liguria

I nuovi candidati

54ª Assemblea generale Aiop

Care Amiche e cari Amici,

ci avviciniamo all’appuntamento elettivo della 54ª Assemblea generale Aiop seguendo il percorso che Vi avevamo indicato nella road map (circ. Aiop n.13 del 29/1/2018). Il 26 aprile scorso è scaduto il termine per la presentazione delle candidature alla Presidenza nazionale, al Collegio dei Probiviri, al Collegio dei Revisori dei conti e ai due posti nel Consiglio nazionale di nomina assembleare. Allego quindi l’elenco dei candidati che saranno votati secondo il regolamento di cui alla circ. Aiop n.46 del 12/4/2018.

Il futuro della sanità digitale secondo la Commissione europea

Communication on enabling the digital transformation of health and care in the Digital Single Market; empowering citizens and building a healthier society

Il 25 marzo 2018 è stata pubblicata la Comunicazione della Commissione al Parlamento ed al Consiglio europei in materia di e-Health, intitolata “Enabling the digital transformation of health and care in the Digital Single Market; empowering citizens and building a healthier society” (COM 2018-233final).
Nel contesto politico ed economico attuale, i sistemi sanitari, secondo la Commissione, devono essere ripensati in profondità per continuare a garantire la soddisfazione dei bisogni dei cittadini, in presenza di un aumento costante della spesa sanitaria. Le soluzioni informatiche per l’assistenza, se progettate ed attuate in maniera cost-effective, possono rivoluzionare il modo in cui i servizi sanitari sono erogati ai pazienti. La sanità digitale può agevolare le riforme dei sistemi sanitari e la loro transizione a nuovi modelli, favorendo la continuità delle cure, anche attraverso le frontiere, diffondendo le conoscenze scientifiche, rendendo possibile un miglior uso dei dati nella ricerca e nell’innovazione.
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Notizie Aiop Nazionale

Le novità sul lavoro della settimana
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Le novità sul lavoro della settimana

INPS

A cura di David Trotti – Consulente Nazionale AIOP

LE RISPOSTE AI QUESITI SUL PENSIONAMENTO ANTICIPATO: IL MESSAGGIO INPS
Con il messaggio n.1551/2019 l’INPS fornisce le riposte ad alcuni quesiti relativi alle nuove disposizioni in materia di pensione anticipata. Nel messaggio sono chiariti alcuni punti relativi all’anticipo pensionistico detto quota 100, con specifico riferimento ai requisiti di accesso e compatibilità con l’indennità detta APE sociale, ai requisiti per la così detta Opzione Donna e lavoratori precoci. Sono inoltre fornite le istruzioni relativamente al cumulo dei periodi assicurativi per l’accesso alla pensione anticipata come normata dalla legge n.214/2011 e con riferimento all’art. 15 del decreto-legge n.4/2019 che definisce la riduzione di anzianità contributiva necessaria all’accesso al pensionamento anticipato indipendente dall’età anagrafica.

PROROGA DELL’INCENTIVO PER LE ASSUNZIONI NEET ADERENTI AL PROGRAMMA GARANZIA GIOVANI
Con la circolare n.54/2019 l’INPS fornisce le indicazioni operative relativamente alla proroga dell’incentivo occupazionale NEET per le assunzioni, effettuate nel corso del 2019, di giovani aderenti al Programma Garanzia Giovani. L’incentivo è riconosciuto per le assunzioni a tempo indeterminato ed è cumulabile con l’esonero contributivo occupazione giovanile stabile introdotto dalla legge n.205/2017. Nella circolare l’Istituto riepiloga l’assetto dell’incentivo, la misura e le condizioni di spettanza, nonché i procedimenti obbligatori a carico del datore di lavoro per poter accedere allo sgravio. Nell’ambito delle tipologie contrattuali ammesse allo sgravio è possibile stipulare sia contratti full-time che part-time, mentre non sono ammessi i contratti di apprendistato né ipotesi di assunzione con contratto intermittente e lavoro occasionale. Si ricorda che l’incentivo è pari alla contribuzione previdenziale a carico del datore di lavoro ad esclusione dei contributi INAIL per un importo massimo di 8.060,00 euro su base annua applicato su base mensile per dodici mensilità.
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