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Notizie dalla Liguria

Un forte bisogno di riforma per salvare l’universalità del Sistema sanitario italiano

Anni di tagli al Ssn mettono a rischio, nei fatti, l’universalità nell’accesso alle prestazioni. La nuova legislatura si apre con l’esigenza di un profondo ripensamento sulla sanità, che tuttavia deve riuscire a mantenere per tutto il Paese uno dei diritti più preziosi e fondamentali: il diritto alla salute. Aiop si interroga sulle possibili strade da percorrere e si propone fra i protagonisti della sanità del futuro attraverso il suo Rapporto Ospedali&Salute

Ieri, presso la Sala Capitolare del Chiostro del Convento di Santa Maria Sopra Minerva è stato presentato il 15° Rapporto annuale Ospedali&Salute 2017, promosso da Aiop e realizzato da Ermeneia Studi & Strategie di Sistema. Come ogni anno, il Rapporto fa il punto sul sistema ospedaliero del Paese, cercando di individuare i più importanti processi in corso, partendo innanzitutto dal punto di vista degli utenti, per poi analizzare alcune tensioni o disfunzioni della “macchina” nell’offerta dei servizi per la salvaguardia della nostra salute.

L'indagine del Senato sulla sostenibilità del Ssn

Documento conclusivo dell'indagine conoscitiva sulla sostenibilità del Servizio sanitario nazionale con particolare riferimento alla garanzia dei principi di universalità, solidarietà ed equità approvato dalla Commissione

Il 10 gennaio scorso è stato approvato dalla 12ª Commissione Igiene e Sanità del Senato il Documento conclusivo dell'indagine conoscitiva sulla sostenibilità del Servizio sanitario nazionale, con particolare riferimento alla garanzia dei principi di universalità, solidarietà ed equità.
Sintesi dei principali punti trattati:
A. Il Servizio sanitario nazionale produce risultati di eccellenza, riconosciuti in ambito internazionale, con livelli di spesa sensibilmente inferiori a quelli dei maggiori Paesi europei. Consolidare tali risultati senza compromettere equità e qualità dei servizi deve costituire una priorità, soprattutto in tempi di crisi, dell’agenda politica dei prossimi anni.
B. Gli italiani godono di un'aspettativa di vita e di livelli di salute molto positivi, ai primi posti nelle graduatorie mondiali; criticità si rilevano in alcuni fattori di rischio (obesità infantile, fumo tra i giovani, sedentarietà) e nei tassi di copertura/adesione dei programmi di screening e vaccinali sui quali è necessario intervenire, anche per contribuire alla sostenibilità del sistema.
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Notizie Aiop Nazionale

Avviso 2/2020 di Fondirigenti
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Avviso 2/2020 di Fondirigenti

7 milioni per la Formazione dei Dirigenti

Fondirigenti, il fondo promosso da Confindustria e Federmanager per finanziare la formazione dei dirigenti, promuove il nuovo Avviso 2/2020 con l’obiettivo di supportare lo sviluppo della managerialità e della competitività delle imprese aderenti al fondo, nella fase di ripartenza legata al post Covid-19.

Con uno stanziamento complessivo di 7 milioni di euro, l’iniziativa vuole incentivare la presentazione di Piani formativi in grado di animare un cambiamento profondo e rendere le tradizionali funzioni aziendali smart, resilienti e pronte a rispondere agli effetti dell’emergenza sanitaria e dei trend topics legati alla sostenibilità a 360°.

REQUISITI

I Beneficiari degli interventi formativi e del finanziamento sono le imprese aderenti o neo-aderenti a Fondirigenti, la cui iscrizione al Fondo venga confermata entro la data di pubblicazione della graduatoria. Non potranno partecipare le Grandi imprese che al momento della presentazione del Piano, abbiano sul proprio conto formazione un saldo disponibile pari o superiore a 15.000 euro.

DESTINATARI
I destinatari degli interventi formativi sono i dirigenti occupati presso le aziende aderenti a Fondirigenti.

TEMATICHE
L’avviso prevede tre macro aree di intervento a loro volta suddivise in diversi ambiti di azione.
I Piani formativi proposti dovranno riguardare un’unica Area, connotata da un ambito prevalente. È possibile prevedere il coinvolgimento di ulteriori ambiti della stessa Area, purché venga rispettata la complessiva coerenza tra i contenuti e l’ambito principale individuato.

AREE DI INTERVENTO


Area 1 – Riorganizzazione dei processi

- Supply chain: Interventi focalizzati sulla riorganizzazione della supply chain secondo i principi “lean” per l’innovazione, il miglioramento e l’efficientamento dei processi di approvvigionamento.
- Produzione: Interventi focalizzati sulla capacità di adeguare rapidamente o di riconvertire la produzione o il proprio modello di business per far fronte alle mutate condizioni di contesto ambientale e competitivo.
- Reti di vendita: Interventi focalizzati sulle esigenze di innovazione delle reti di vendita, con particolare riferimento ai canali più innovativi (digitali) ed in grado di moltiplicare le occasioni di business.

Area 2 – Strumenti per il rilancio
- Digital Marketing: Interventi focalizzati sugli strumenti innovativi di marketing utili a migliorare le performance delle imprese.
- Finanza ed incentivi: Interventi focalizzati sulle leve finanziarie e gli incentivi pubblici a supporto della crescita e della competitività delle imprese.
- Nuovi Modelli organizzativi: Interventi focalizzati sulle nuove modalità di lavoro da remoto e sulle connesse trasformazioni dei modelli organizzativi.

Area 3 – Sostenibilità e Green economy
- Sostenibilità: Interventi finalizzati a fornire competenze per agevolare la transizione alla sostenibilità delle imprese, dal punto di vista tecnologico, organizzativo e di gestione delle relazioni con gli stakeholder.

MODALITÀ E TERMINI DI ADESIONE
Si consiglia di manifestare la propria volontà di adesione entro il 13 novembre 2020, scrivendo a:
• Eliana Nardone – mail to: eliana.nardone@centroeuropeo.it
• Monica Spinazzola – mail to: monica.spinazzola@centroeuropeo.it

COME ADERIRE
Per aderire all’Avviso 2/2020 di Fondirigenti è necessario essere iscritti al Fondo e affidarsi ad un partner competente, in modo da ottenere assistenza qualificata in tutte le fasi del progetto: dall’analisi del fabbisogno all’ideazione e realizzazione dell’intervento, dalla richiesta di finanziamento all’erogazione e monitoraggio delle attività di training.

Il Centro Europeo di Studi Manageriali (C.E.S.Ma.) è un ente di Formazione Professionale che vanta oltre 20 anni di esperienza, Provider ECM e partner AIOP. Supporta le strutture sanitarie, pubbliche e private, nella realizzazione di progetti finalizzati allo sviluppo delle Risorse Umane e all’innovazione dei modelli organizzativi.

Ai fini della corretta realizzazione delle attività oggetto del Piano, Il Centro Europeo offre un servizio di Consulenza e Supporto costanti, che attraversa tutte le fasi del progetto:

- Analisi di fattibilità in relazione alle attività di interesse ed al contributo massimo ammissibile
- Progettazione del Piano e presentazione al Fondo
- Redazione dell’Accordo Sindacale e Condivisione della proposta da parte delle Rappresentanze Sociali e Datoriali
- Gestione della Formazione oggetto del Piano
- Coordinamento di tutti gli attori coinvolti a vario titolo nella realizzazione degli interventi
- Monitoraggio delle attività in funzione degli obiettivi generali
- Gestione e manutenzione della piattaforma Web dedicata
- Collazionamento documentazione e Predisposizione del rendiconto
- Certificazione del rendiconto da parte di un nostro revisore contabile (se richiesto)
- Assistenza per l’ottenimento in tempi ristretti del rimborso da parte del Fondo del Contributo richiesto
- Risoluzione di eventuali problemi e/o disguidi sopraggiunti durante la gestione del piano.

Per maggiori informazioni:
CENTRO EUROPEO DI STUDI MANAGERIALI
Tel: 0771.771676 | WebSite: www.centroeuropeo.it | mail to: formazione@centroeuropeo.it

Scarica la Sintesi dell’Avviso: https://bit.ly/379kMYn

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